Только 68 процентов педагогов, переехавших в Калининградскую область по программе «Земский учитель», остались работать по сельских школах. Такие данные были озвучены в ходе очередного заседания областного правительства 26 января.
Согласно условиям программы, участник получает единовременную выплату в размере 1 миллиона рублей и денежную компенсацию до 100 000 рублей на переезд.
Как сообщила министр образования Светлана Трусенева, за год дефицит учителей удалось сократить с 323 вакансий до 122.
- Если говорить о мерах поддержки, то хотелось бы коснуться той категории, которая не является нуждающимися в жилье. Мы ввели компенсацию арендной платы, но эта мера распространяется только на категорию нуждающихся. Хотелось бы распространить ее и на других. Тогда мы сможем более активно закрыть вакансии. Второе – это действующие педагоги. Нужно рассмотреть возможность санаторно-курортного оздоровления для педагогических работников. Так же мы работаем с контрольными цифрами приема в вузы и колледжи, это позволило нам нарастить количество бюджетных мест по договорам целевого обучения, - сообщила Светлана Трусенева.
Губернатор Алексей Беспрозванных подчеркнул, что за 2026 год необходимо полностью решить вопрос с дефицитом учительских кадров.
- По итогам года проводите опрос всех специалистов, чтобы посмотреть, какие еще меры необходимы, чтобы сохранить существующие кадры и привлечь новые из других регионов. Обратите особое внимание на те муниципалитеты, где даже на жилищный сертификат нет возможности приобрести достойное жилье. Так же нужно обеспечить жильем тех специалистов, кто готовится выйти на пенсию, отработав всю жизнь в системе образования, - заявил губернатор.
В Калининградской области не хватает около 800 медицинских работников.
