В субботу жители Пионерского массово отметили День рыбака. Было костюмированное шествие во главе с Нептуном, концерт, огненное шоу и, конечно, рыбацкая уха. Для «Фишеринг сервис» это главный праздник: уже весь отечественный флот добывает рыбу орудиями лова, которые изготавливают на предприятии в Пионерском.
12 июля почётный президент компании «Фишеринг сервис», заслуженный работник рыбного хозяйства РФ, член президиума Союза рыбопромышленников Запада Андрей Фёдоров собрал родной коллектив по значительному поводу: Федеральное агентство по рыболовству отметило заслуги компании и наградило двух сотрудников цеха орудий лова - Андрея Ерашкова и Ольгу Лещинскую почётными грамотами. Благодарности и премии от предприятия в этот день вручили всем передовикам труда.
— Главное сейчас — качество, так как резко обострилась конкуренция с южными корейцами — копируют наши тралы. Подражают, но по конструктиву, материалам нас никто догнать не может. Пакет заказов растёт, мы полностью взяли на себя Калининград. Есть договорённость, что и Мурманск будет обслуживаться у нас. Создаём там партнёрский филиал, где будут производить донные тралы. Планируем построить ещё одно производство в Пионерском. Набираем 50-70 сотрудников. В смену будет работать 40 человек. Закупили оборудование в России. Увеличиваем мощность первого участка, — поделился с сотрудниками планами Андрей Фёдоров.
Кузница кадров
За последние несколько лет «Фишеринг сервис» существенно укрепил позиции в развитии рыбопромысловой отрасли России. Нагрузка на сотрудников предприятия возросла: в пакете заказов более ста моделей тралов. Но коллектив здесь слаженный, справится с любой, даже самой сложной задачей.
С промысла приходят отличные отзывы о работе нашего промыслового оборудования и вдохновляющие новости: так, лидер российского флота «Пётр Первый» за полгода добыл на Дальнем Востоке тралом «Атлантика-2200» 50 тысяч тонн рыбы. Есть все основания полагать, что прошлогодний рекорд - 90 тысяч тонн - будет побит. Для сравнения: весь Калининградский флот добывает в год до 200 тысяч тонн рыбы.
Компания «Фишеринг сервис» в наши дни играет роль Института повышения квалификации - бесценную кузницу кадров советских времён. Ежегодно на обу-чающие семинары в уникальный гидролоток «Фишеринг сервис» приезжает до ста специалистов - капитаны, тралмастера, судовые специалисты со всей страны: от Мурманска до Дальнего Востока. Промысловики общаются со специалистами технологической группы, которые строят тралы. Разбирают нештатные ситуации, ищут ответы на сложные вопросы.
С начала этого года компания провела восемь таких семинаров. Делается это, как правило, незадолго до рейсов, чтобы полученные знания были свежи в памяти. Они помогают экипажам решать практические задачи в зависимости от промысловой обстановки, делают их работу эффективнее и, в конечном итоге, увеличивают выловы.
— Полным ходом идёт обучение студентов и курсантов КГТУ, КМРК. Гидролоток — уникальный инструмент (мы его восстановили, модернизировали, оснастили новой электроникой и видеокамерами). Вот куда надо водить школьников на экскурсии, чтобы у них в голове появлялось что-то кроме TikTokа, — говорит Андрей Николаевич. Возможно, минобразования области возьмёт эту идею на вооружение.
Сегодня на помощь специалистам компании приходит искусственный интеллект. Он, к примеру, анализирует отличие одной модели трала от другой и рекомендует, что усовершенствовать в конструкции. ИИ также использовали для исследования скорости потоков в орудиях лова и получили самые передовые знания в этой области.
Главное богатство - люди
В компании регулярно пополняют и модернизируют оборудование. Не так давно увеличили станочный парк. Благо, отечественное машиностроение в последнее время радует.
На 3D-принтерах сотрудники предприятия изготавливают расходники, которые раньше закупали за рубежом. Они усовершенствовали токарно-фрезерный центр и изготавливают «под запрос» производства необходимые детали.
И всё же главное богатство компании — люди. Сегодня на предприятии трудится 196 человек. Практически каждый специалист - широкого профиля, владеет не только своей, но и другими операциями. К празднику (ещё в июне) работникам увеличили оклады на 10 % , что в целом дало прирост зарплаты на 40 %. А премии здесь составляют 300 % к окладу. С такой весомой поддержкой чувствуешь себя уверенно в завтрашнем дне. Можно спокойно работать и растить детей.
Пожелаем компании стабильности и новых высот. Благополучия семьям!
— Я 30 лет отходил в море. Перепробовал многие специальности. Работал лебёдчиком, карщиком, рефом, тралмастером, попробовал себя даже в поварском деле.... Обогнул на судах весь земной шар, а причалил в Пионерском. На «Фишеринг сервис» я с 2006 года. Пришёл уже знающим специалистом. Наставник мне не потребовался. Сразу поставили на основную линию: готовить канатную часть для будущих тралов. Кручу самые толстые верёвки, образно говоря, я мастер по петелькам и разметке. С помощью предприятия купил сыну квартиру (мне дали беспроцентную ссуду) — где ещё такое встретишь?! В моём цеху девчат больше, чем мужчин: 40 на 15, но они любому фору дадут. За месяц 40 тралов сделали. Когда узнаю про рекорды на промысле, ощущаю гордость – и мы к этому руки приложили. У меня две дочери, два сына, шестеро внуков - младшему 4 года. Всё свободное время с ними на море.
— Меня привела на предприятие свекровь в 1994 году. А было мне тогда 27 —- совсем молодая девчонка. Начинала изготовителем орудий лова под крылом Елены Каземировны Березиной. Повезло, что именно она стала моим наставником: плавно ввела меня в курс дела. Когда открылся новый цех, я перешла туда оператором. Стала мастером, затем старшим мастером. Работа сложная. Поначалу было тяжело, руки болели.
За годы предприятие расширилось, стало современнее. Наш участок полностью автоматизировали, появились современные станки. Я привела в компанию дочку, она работала вместе со мной оператором. Так «Фишеринг сервис» стал частью нашей семейной истории. Сейчас Дарья в декретном отпуске. Я богатая бабушка, у меня внук и внучка. Люблю готовить для родных людей. Коронное блюдо — домашняя пицца. День рыбака для нас - главный праздник.
